謝健南下、蔡篤昌上，超市龍頭全聯董座林敏雄葫蘆裡賣什麼藥 ... | 全國安養院資訊網

2020年3月2日—全聯-林敏雄-謝健南-實體電商-蔡篤昌全聯董事長林敏雄（中）為二代接班重新佈局人事，去年領軍數位轉型有功的執行長謝健南（左）改任副董事 ...

一個星期前，超市龍頭全聯福利中心罕見大動作對外公布操盤手換人，震撼業界。

去年領軍數位轉型有功的執行長謝健南卸下重擔，改任副董事長，將規畫企業未來方向，以及建置後端的資源共享平台，而營運長蔡篤昌則升任總經理，全盤主導營運。

外界不解，全聯距離實體電商[1]明明還有最後一哩路要走，全聯董座林敏雄在關鍵時刻陣前換將，究竟葫蘆裡賣什麼藥？

有人臆測，可能是戰功彪炳的謝健南太出風頭，功高震主，達成階段性任務後，被林敏雄明升暗降，架空權力；也有人猜測，謝健南在數位轉型一役[2]，已通過林敏雄給的考驗，接下來輪到蔡篤昌上場練兵？一時之間，各種傳言甚囂塵上。

殊不知，這次的高層異動，其實無關誰得寵、誰失勢，誰在朝、誰下野，而是林敏雄用心良苦為二代接班重新規劃的人事佈局。

外人不知道，其實林敏雄的大兒子、全聯商品部副總經理林弘斌，也在這波升遷名單中，他的新職銜是常務董事。

廖鎮漢當上微風廣場董事長前，就是掛常務董事；西華飯店少東劉恆昌，現在也是萬豪飯店的常務董事。「常務董事」這職銜，等於是企業二代接班人的候位區，距離董事長大位，只剩一步。

過去4年，從改造物流系統、生鮮供應鏈到數位轉型[3]，謝健南可說是戰無不勝、攻無不克，但年屆65歲的他，並不戀棧職位，希望能多陪太太，多次向林敏雄提出退居二線的請求，對內建立起示範作用之外，也把位子讓給年輕人。

林敏雄深信，未來兒子的接班之路，不能缺少像謝健南這般足智多謀的諸葛亮輔佐，怕再堅持下去，謝健南會就此撒手不管，這才同意他以局部退休的形式，只參與集團和他所主導「下水道工程」會議，其他例行會議則不用參加。

同時他也拔擢2016年因為謝健南到任，職位從總經理調整為營運長的蔡篤昌，再度回任全聯總經理，全力衝刺林敏雄去年所訂下的「20+20」升級計畫。

林敏雄的安排是，讓小謝健南5歲的蔡篤昌在前線帶頭衝，系統整理經驗豐富的謝健南在後備防守，獻策給董事長做決定，剛好形成全聯決策金三角。

改任副董事長的謝健南 將與未來的董事長和總經理蔡篤昌形成決策金三角。（劉國泰攝）

林敏雄透過這次人事調動，讓兒子未來的陣前大將就定位，...